Notre approche pour développer l'autonomie et la responsabilisation des équipes

Notre
approche

Pour permettre le développement de la coopération, de l’autonomie et de la responsabilisation des équipes, nous avons à coeur de... 

Icone singularité résiliences

... prendre soin des singularités

Nous sommes contre les approches dogmatiques et à taille unique, nous nous appuyons sur votre histoire et votre culture pour co-construire les solutions qui conviennent à vos équipes.

Icone raison d être résilience

... affirmer votre raison d'être

Que ce soit lors de la mise en place de processus collaboratifs ou d’une nouvelle organisation, nous veillons à ce qu’ils soient au service de votre vision et des missions de votre organisation.

Icone confiance résiliences

... développer la confiance

Offrir des espaces de liberté à ses collaborateurs nécessite d’avoir le courage de faire confiance et de se donner le droit à l’erreur. Nous vous accompagnons pour que vous puissiez soutenir efficacement l'autonomie et la responsabilisation de vos équipes.

Image

... développer votre autonomie

Nous ne faisons pas à la place de, a contrario nous soutenons la mise en autonomie des collectifs en apportant écoute, conseils, outils et méthodes. Vous n’avez pas besoin de consultants indispensables.

DÉCOUVREZ NOS EXPERTISES

Nos ingrédients
fondamentaux

Chacun de nos accompagnements s’appuie sur trois ingrédients fondamentaux...

expérimenter la gouvernance partagée - formation

Une approche pragmatique

Nous considérons essentielle la faculté à passer à l'action. Plutôt que de passer notre temps à imaginer une solution unique à un problème complexe, nous expérimentons avec les équipes et progressons ensemble de manière itérative. Pour cela, nous privilégions les actions faciles à mettre en œuvre et ayant un impact fort sur les équipes.

Formation intelligence collective

Des méthodes participatives

Nous accordons une place de choix à l'intelligence collective ! Nos accompagnements sont co-construits sur des animations dynamiques, participatives, avec des méthodologies collaboratives. Nous inter-changeons allègrement nos casquettes d’expert et de facilitateur pour vous accompagner à développer les prises de décision collectives, la facilitation de vos projets collaboratifs, la gouvernance partagée, etc.

Icon - Formation Booster développer la coopération

Des outils qui mobilisent

Nous créons des animations distancielles comme présentielles innovantes, nous construisons des parcours de formation-action itératifs et nous développons même nos propres jeux ! Parce que nous pensons que l’apprentissage passe par le soutien et l’expérimentation, nous apportons des outils collaboratifs, ludiques et transférables aux problématiques professionnelles.

Découvrir notre jeu d'entreprise sur le pouvoir
Découvrir notre jeu sur la décision par consentement
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Notre équipe se fera un plaisir de répondre à toutes vos questions.
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