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Transformer les organisations pour qu'elles deviennent résilientes.

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ACCOMPAGNER LA TRANSFORMATION DES ORGANISATIONS VERS PLUS DE RESILIENCE

 


Nous croyons que l’enjeu pour les entreprises et leurs dirigeants est d’inventer des modèles organisationnels radicalement nouveaux, ouverts et collaboratifs où le partage du pouvoir et de la valeur donnera les moyens aux humains des entreprises de traverser les crises pour en ressortir transformés et renouvelés. Continuer la lecture de notre philosophie.

 

Image À propos de Résiliences
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Nos 
Expertises

En mission chez nos clients, nous déployons nos expertises en facilitant les processus d'idéation, de transformation et d'acculturation via des techniques d'intelligence collective, des outils de design thinking et de coaching individuel et collectif.

  • Icone gouvernance partagée

  • Construire des organisations capables d’opérer une gouvernance partagée et de concilier utilité sociale et prospérité économique partagée.

  • Icone éclatement du management

  • Conseiller les dirigeants et accompagner leurs équipes dans la transformation de leurs modes de fonctionnement et  processus décisionnels

  • Icone résilience individuelle et collective

  • Questionner et accompagner le développement de chaque personne concernée par le processus de transformation, des dirigeants aux salariés.

Nos ACTIVITÉS
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